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              我校2008年初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施方案

              發(fā)布時間: 2008-05-06 13:53:25 來源: 圖文: 審核:管理員

              一、成立綜合素質(zhì)評價工作領導小組

                長:姚躍進       副組長:王昌云  孫曉東

                員:呂建國、瞿大寨、奚家福、 陳 光、任翔、

              舒 婕、朱劍萍、李新紅(學生家長)

                    領導小組辦公室設在學校教務處(TEL7117890

              主要職責:產(chǎn)生單項評價工作組;制訂綜合素質(zhì)評價工作實施方案;審定各單項評價細則及實施方案;組織、指導各單項評價工作;對評價結(jié)果進行認定;

              二、成立綜合素質(zhì)評價監(jiān)察小組

              組長:楊克貴    

              成員:秦文紅、戈來銀(學生家長)

              監(jiān)察小組辦公室設在學校辦公室(TEL7117885

              主要職責:①監(jiān)督評價工作

              ②接受投訴,并調(diào)查處理。如果不能處理,應及時上報市評價監(jiān)察小組。

              三、成立綜合素質(zhì)單項評價工作組

                  (一)“公民道德素養(yǎng)”評價工作組

                      負責人: 瞿大寨

                      成員:薛乾乾、初三班主任

              主要職責: ①宣傳教育局關于綜合素質(zhì)評價文件精神

              ②收集整理班級學生綜合素質(zhì)評價單項可直接認定A等的實證材料交各評價工作小組負責人。

              ③組織學生對自己3年來發(fā)展情況進行自評(200字內(nèi))、組織家長對學生作出綜合性評語(此項自評和互評結(jié)果,不作為確定各方面等級的依據(jù))

              ④組織成立班級教師評價小組(3人,由班主任和2名教師組成)、班級學生代表評價小組(10人,由班委和學生推薦的代表組成),并及時報教務處備案。

              ⑤制定“公民道德素養(yǎng)”評價細則、實施方案。

              ⑥組織學生對“公民道德素養(yǎng)”進行互評(以ABCD等級呈現(xiàn)),權重占50%;組織教師評價小組對本班學生“道德素養(yǎng)”作出評價(以ABCD等級呈現(xiàn)),權重占50%。綜合學生互評和教師評價小組的評價結(jié)果,按評價細則確定學生“道德素養(yǎng)”的等級(以ABCD等級呈現(xiàn))。

              ⑦對班級每個學生三年成長過程寫出綜合性評語,重點突出學生特點、特長和潛能(班主任執(zhí)筆、教師參與)

                    (二)“學習態(tài)度與能力”評價工作組

                  負責人:呂建國

                    員:沈慶龍、劉巧春、初三班主任

              主要職責:①制定“學習態(tài)度與能力”評價細則及實施方案

              ②組織各班級教師評價小組和學生代表評價小組對學生“學習能力與態(tài)度” 分別作出評價(以ABCD等級呈現(xiàn)),權重各占25%

              ③收齊學生7-9年級前五個學期期末的總平均成績按文件規(guī)定的等級比例作出評價,權重50%

              ④綜合班級教師評價小組的評價、學生代表評價小組的評價和學習成績評價,按評價細則確定學生“學習態(tài)度與能力”的等級(以ABCD等級呈現(xiàn)),A等學生不超過全體學生的40%。直接認定A等的,不占40%比例。

                    (三)“實踐與創(chuàng)新評價”工作組

                        負責人:任翔

              成員:蔣曉明、張衛(wèi)紅、丁忠、孫濤、李紅剛、鄭俊玲、王 平、鄧明、梅仕明、初三班主任

              主要職責:①對學生進行信息技術操作和實驗操作考前培訓

              ②制作“實踐與創(chuàng)新”試卷、答卷、評分表、統(tǒng)分表、等考務材料

              ③制定“實踐與創(chuàng)新”評價細則、實施方案、考務安排、場次安排、考場設置方案

              ④組織實施操作考試(考前張貼相關考試制度),綜合信息技術操作和實驗操作考試成績按評價細則確定學生“實踐與創(chuàng)新”的等級(以ABCD等級呈現(xiàn)),A等學生不超過全體學生的40%。直接認定A等的,不占40%比例。

                     (四)“運動與健康”評價工作組

              負責人:陳 光

                員:鮑陵、郜庭軍、汪長豹、初三班主任

              主要職責:①制定“運動與健康”評價細則及實施方案

              ②組織實施體育達標考試

              ③完成學生體育平時成績評價,包括“體育與健康課程學習情況、體育健身鍛煉活動情況、體質(zhì)達標情況”評價

              ④綜合學生體育測試成績和學生體育平時成績,按評價細則確定學生“運動與健康”等級(以ABCD等級呈現(xiàn))

              (五)“審美與表現(xiàn)”評價工作組

              負責人:奚家福

              成員:舒 婕、許萍萍、劉永萍、初三班主任

              主要職責:①負責制定“審美與表現(xiàn)”評價細則、實施方案、命題、考務安排

              ②組織學生進行“審美與表現(xiàn)”考查 報名(美術、音樂任選一科)

              ③按規(guī)定組成 “音樂欣賞”及“美術鑒賞”評定小組并組織實施考查工作,考查成績權重占50%。

              ④按78、9年級音樂或美術期末總評成績評定學生平時藝術成績,權重占50%

              ⑤綜合考查成績和平時成績按評價細則確定學生“審美與表現(xiàn)”的等級(以ABCD等級呈現(xiàn)),A等學生不超過全體學生的40%。直接認定A等的,不占40%比例。

              四、綜合素質(zhì)評價工作日程安排

              54(周日)   成立學校領導小組、監(jiān)察小組及五個單項評價工作組,召開動員會

              55(周一)  召開班主任會議布置班主任向?qū)W生宣傳教育局關于綜合素質(zhì)評價文件精神,并在班級公示評價細則

              511(周日) 體育達標考試(原定于18日,因月考而提前)

              512(周一 )  班主任將學生單項可直接認定為A等的實證材料分別報單項評價工作組負責人,由單項工作組列表公示無異議后采納

              516 (周五)  五個單項評價工作組將實施方案報學校綜合素質(zhì)評定領導小組辦公室(設在教務處), 由學校綜合素質(zhì)評定領導小組審核后統(tǒng)一上報教研室和教儀站

              516日(周五)   五個單項評價工作組分組召開成員會議,布置

                               評價工作

              525(周日)   實驗操作、信息技術操作考試

              526(周一)   審美與表現(xiàn)考試

              610之前     單項評價工作組將評價結(jié)果和過程材料報學校綜合素質(zhì)評定領導小組辦公室(設在教務處),評價結(jié)果交文本和電子稿各一份,信息技術考試過程材料要刻成光盤(2份)

              619之前    學校綜合素質(zhì)評定領導小組匯總、審定五個單項評價工作組的考評結(jié)果,報教研室(一式兩份)

              626       班主任向?qū)W生發(fā)放綜合素質(zhì)評定結(jié)果通知單
                                                        

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